Эксперты рассказали о правилах трудоустройства подростков и их правах.
Заключать трудовой договор можно в разном возрасте. До 14 лет договор за ребёнка могут подписать родители или опекуны. Он сам может заниматься только творческой работой: сниматься в кино, играть в театре, выступать на концертах или цирковых представлениях, участвовать в спортивных соревнованиях.
С 14 лет договор заключается с согласия одного из родителей или органов опеки. Мама, папа или опекун вместе с ребёнком подписывают документ.
С 15 лет договор можно подписывать самостоятельно, при условии если работа легкая. Это может быть курьерская служба, озеленение города, сбор урожая и прочее. Трудиться подросток может в свободное от учебы время без ущерба для освоения школьной программы. С 16 лет документ о трудоустройстве подписывается самостоятельно.
Как сообщают в телеграм-канале «Объясняем.РФ», подростки не могут:
- работать во вредных или опасных условиях труда;
- быть занятыми в подземных работах или трудиться по совместительству;
- работать в религиозных организациях;
- трудиться вахтовым графиком;
- работать в транспортной сфере.
Для подростков нельзя установить испытательный срок. На работу школьников нужно принимать только после медицинского осмотра, который проводится за счет работодателя. В дальнейшем его нужно проходить ежегодно до достижения 18 лет.
Также подростки:
- не должны заключать письменные договоры о материальной ответственности – полной индивидуальной или коллективной;
- не должны заниматься трудом, который вредит здоровью или нравственному развитию (не продавать алкоголь и сигареты);
- не должны носить тяжести за пределами допустимых нагрузок при подъеме вручную;
- не должны работать сверхурочно, в выходные и праздники, ночные смены;
- не должны ездить в командировки (не распространяется на тех, кто снимается в кино, играет в спектаклях или выступает на концертах, не касается спортсменов).
Подростки в возрасте до 16 лет могут работать не более 24 часов в неделю, от 16 лет и старше – не более 35 часов в неделю. Если школьник совмещает учебу с работой, то он должен работать не более 12 часов в неделю (до 16 лет) или не более 17,5 часа в неделю (16-18 лет).
В день несовершеннолетние могут работать 4 часа (от 14 до 15 лет), 5 часов (от 15 до 16 лет), 7 часов (от 16 до 18 лет). Если они совмещают работу и учёбу, то в сутки подростки могут трудиться 2,5 часа (от 14 до 16 лет), 4 часа (от 16 до 18 лет).
Напомним, более 28 тысяч подростков трудоустроят в Краснодарского крае в 2023 году. Ребят задействуют в сфере ЖКХ, культуры, сельского хозяйства и санаторно-курортной отрасли.
